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數(shù)字化時代現(xiàn)金流管理與司庫體系建設(shè)
【課程編號】:MKT058712
數(shù)字化時代現(xiàn)金流管理與司庫體系建設(shè)
【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:財務(wù)管理培訓(xùn)
【時間安排】:2026年08月21日 到 2026年08月21日2800元/人
2025年08月01日 到 2025年08月01日2800元/人
2024年08月16日 到 2024年08月16日2800元/人
【授課城市】:北京
【課程說明】:如有需求,我們可以提供數(shù)字化時代現(xiàn)金流管理與司庫體系建設(shè)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:北京現(xiàn)金流培訓(xùn)
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【課程詳情】
在市場經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的今天,企業(yè)的財務(wù)健康成為支撐其持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。現(xiàn)金流作為企業(yè)日常運營不可或缺的要素,其有效管理直接關(guān)系到企業(yè)的財務(wù)穩(wěn)定與成長。本課程深入探討如何構(gòu)建和優(yōu)化現(xiàn)金流管理體系,從策略制定到實際操作,提供全方位的現(xiàn)金流管理知識。
本課程首先將分析現(xiàn)金流的組成,討論現(xiàn)代企業(yè)在現(xiàn)金流管理中面臨的挑戰(zhàn),如收款周期長、資金占用高等問題,再介紹如何建立科學(xué)的現(xiàn)金流預(yù)測和預(yù)算體系,制定合理的投資和融資策略,以及如何運用現(xiàn)代金融工具來優(yōu)化現(xiàn)金流。
通過學(xué)習(xí)本課程,參與者將能夠掌握現(xiàn)金流管理的核心技巧,提高企業(yè)的資金使用效率,降低財務(wù)風(fēng)險,為企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展提供堅實的財務(wù)支持。
【課程收益】
1. 從數(shù)字價值角度重新認(rèn)知現(xiàn)金流和營運資金管理
2. 從現(xiàn)金流預(yù)算、預(yù)測、分析等方面提升現(xiàn)金流管理能力
3. 結(jié)合案例做好資金管理的風(fēng)險防范和戰(zhàn)略支持
4. 了解司庫體系的主要模式、優(yōu)缺點及建設(shè)實踐
課程大綱
模塊一:重新認(rèn)識現(xiàn)金流
1. 現(xiàn)金流是看待商業(yè)模式和企業(yè)經(jīng)營實質(zhì)的新視角
2.利潤、經(jīng)營現(xiàn)金流關(guān)系
3.自由現(xiàn)金流的認(rèn)知和應(yīng)用
模塊二:現(xiàn)金流管理
1. 投資策略與風(fēng)險評估
2. 融資策略與結(jié)構(gòu)優(yōu)化
3. 內(nèi)外部大數(shù)據(jù)結(jié)合的應(yīng)收應(yīng)付延展管理
4. 著手現(xiàn)金流分析,及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險
5. 探索資金預(yù)測的效能
模塊三:司庫下的資金集中管理和現(xiàn)金流管理
1.什么是司庫
(1)司庫與資金管理的關(guān)系與區(qū)別
(2)司庫管理的發(fā)展演進(jìn)
2.國資委的司庫系統(tǒng)建設(shè)的要求
3.司庫體系建設(shè)實踐
(1)司庫體系頂層架構(gòu)設(shè)計
(2)司庫體系業(yè)務(wù)建設(shè)方案
- 構(gòu)建資金全貌
- 資金集中管理
- 高效的結(jié)算流程
- 債務(wù)融資管理
- 戰(zhàn)略決策支持
- 兩家央企,一家千億級上市公司的建設(shè)案例
(3)司庫供應(yīng)商市場情況及選型策略
韓老師
韓老師現(xiàn)任金融科技公司財務(wù)副總裁,致力于財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的探索和方案優(yōu)化,尤其是企業(yè)資金管理營運的智能化解決方案,是數(shù)字化戰(zhàn)略規(guī)劃與實施方面專家。 韓老師曾任上市公司連鎖零售板塊CFO,負(fù)責(zé)180人財務(wù)團(tuán)隊的運營工作及全面財務(wù)工作。韓老師具有豐富投融資經(jīng)驗,成功發(fā)行行業(yè)內(nèi)首筆ABS11億元,完成大型并購(超過4個標(biāo)的項目、累計100余家公司、60億交易金額)及整合。以及10年上市公司共享中心建設(shè)運營經(jīng)驗,利用數(shù)字化技術(shù)兩年內(nèi)減員50%。并結(jié)合多年企業(yè)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,將財務(wù)共享中心打造為有價值的數(shù)據(jù)中心。


