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現場改善與生產效率提升 無錫:2026年07月26日
1、建立精細化標準工時,標準產能;2、導入能計算生產效率,設備稼動率的生產日報表;3、異常項目標準化,異常記錄日常化,異常責任明確化;4、各級干部掌握點/線/面/體,全面提升生產效率的步驟和方法;5、設計激勵生產效率改善的機制。學員對象:企業所有管理人員、生產部相關人員課程大綱第一講:標準工時及其運用第一節:什么是標準......
如何運用IE技術改善生產效率 蘇州:2026年06月26日
1、IE技術基礎IE的原理與發展歷史 IE技術的核心內容和追求目標 工廠如何活用IE思想 訓練員工用IE的眼光看問題2、生產力與生產效率的衡量指標生產效率與企業競爭力 效率評價指標3、效率改善的基礎與改善方向運用IE技術改善的原理、原則 消除瓶頸 現場7種浪費分析 如何減少浪費,保持流程增值 如何快速切換,提高系統效率......
利用IE技術提升生產效率 蘇州:2026年06月30日
介紹工作簡化的方法與程序分析對生產力提升作用及效益,以及生產標準化的步驟系統教導動作經濟原則的原理和應用,并結合企業內外的案例進行實戰訓練學習如何結合工具進行動作,流程,人機,布置等基本要素分析經由分析手法的應用說明與實際演練,教會學員如何應用程序分析,進行效率提升的改善如何應用多動作圖進行人機之間配合的分析,結合案例......
現場改善與生產效率提升 蘇州:2026年07月03日
企業所有管理人員、生產部相關人員課程大綱第一講:標準工時及其運用第一節:什么是標準工時第二節:標準工時的兩個組成部分第三節:標準工時的結構圖第四節:評比系數與寬放系數的計算方式第五節:馬表法求標準工時四部曲第六節:制訂標準工時的注意事項第二講:生產效率/設備稼動率導入第一節:什么是效率第二節:什么是生產效率,什么是工作......
沙盤模擬式-KPI績效考核、薪酬系設計特訓營 深圳:2026年07月11日
公司中高層管理者、人力資源總監、人力資源經理、人力資源專員、打算成為人力資源管理顧問之優秀人士課程內容:第一部分:KPI管理認知咨詢案例:該咨詢客戶是如何讓員工從要他做到他要做的?1、KPI的內涵與外延2、KPI的價值與功能3、KPI與目標之間的關系4、KPI的三大來源和三個層級第二部分:企業級KPI指標體系建立咨詢案......
管理溝通智慧研修班 北京:2026年07月11日
在一個既互聯互通,又競爭博弈的商業世界,溝通無處不在! 每一個管理者每天都要與上級、下級、平級進行溝通,而70%的管理問題都出在溝通不暢上。溝通,成本越來越大,效率越來越低,問題越來越多——您是否還在為上級意圖難以捉摸,下級執行不夠有力,部門配合不夠默契而苦惱?您是否為經常陷入文山會海之中,會而......
