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有效授權(quán)技巧 青島:2026年06月05日

課程導(dǎo)入—領(lǐng)導(dǎo)與授權(quán)測(cè)試:你會(huì)授權(quán)嗎組織高效授權(quán)范圍:可以授權(quán)的事項(xiàng);不能授權(quán)的事項(xiàng);有效授權(quán)7步驟有效授權(quán)的障礙及誤區(qū)四類授權(quán)的方式與作法:操控型授權(quán)的方式與作法;教練型授權(quán)的方式與作法;顧問(wèn)型授權(quán)的方式與作法;協(xié)調(diào)型授權(quán)的方式與作法實(shí)作演練和有效授權(quán)培訓(xùn)總結(jié)......

知行合一——領(lǐng)導(dǎo)者的認(rèn)知智慧 青島:2026年06月25日

1.回到原點(diǎn)思考* 回到原點(diǎn)——認(rèn)清本質(zhì)- 未來(lái)已經(jīng)發(fā)生* 東西方關(guān)于“一”(本體論)的哲學(xué)思考* 知識(shí)VS智慧* 認(rèn)知差異——>世界差異* 智慧故事 啟迪人生2.心即理, 知行合一——提升認(rèn)知力* 認(rèn)識(shí)心學(xué)的力量- ......

做最有成效的管理者---卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉 青島:2026年06月25日

1、明確領(lǐng)導(dǎo)者自身的角色,更好的發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用;2、學(xué)會(huì)管理下屬的技能,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,提升部門的績(jī)效;3、作好自我管理,不斷進(jìn)行自我開(kāi)發(fā),做一名稱職的領(lǐng)導(dǎo)者;4、反求諸己,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)提高人格魅力與工作能力,與團(tuán)隊(duì)建立互信,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;5、 主動(dòng)培養(yǎng)高情商,在順境、逆境中均保持情緒穩(wěn)定,讓團(tuán)隊(duì)成員歸心;6、......

管理者的工匠精神塑造 青島:2026年06月26日

第一單元:認(rèn)知篇-工匠精神的內(nèi)涵與現(xiàn)實(shí)意義一、工匠精神的內(nèi)涵1、什么是工匠精神2、工匠精神的內(nèi)涵二、工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義三、匠人于普通人的區(qū)別四、如何塑造工匠精神五、學(xué)會(huì)使用工具第二單元:工具篇-管理者工匠精神的重要工具-四類授權(quán)工作一、授權(quán)的內(nèi)涵1、狹義的授權(quán)2、廣義的授權(quán)二、常用的三種授權(quán)方法三、授權(quán)的時(shí)限及其方式案......

華為高效工作法 上海:2026年08月06日

第一章:做正確的事——目標(biāo)先于計(jì)劃做正確的事VS正確的做事華為項(xiàng)目啟動(dòng)三問(wèn)項(xiàng)目干系人的權(quán)利/利益方格目標(biāo)設(shè)定的SMART原則由“抬石頭”變成“修教堂”案例研討:華為為什么要以客戶為中心?第二章:謀定而后動(dòng)——計(jì)劃先于行動(dòng)高效......

全流程采購(gòu)成本控制與關(guān)鍵談判技巧 廣州:2026年07月31日

● 系統(tǒng)知識(shí)建立:全面了解采購(gòu)管理,包括采購(gòu)流程、成本結(jié)構(gòu)等,建立堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)● 提升成本控制:通過(guò)學(xué)習(xí)TCO、ABC和VE等成本分析方法,準(zhǔn)確地識(shí)別和控制采購(gòu)成本● 增強(qiáng)市場(chǎng)洞察:掌握市場(chǎng)分析和價(jià)格預(yù)測(cè)的方法,在采購(gòu)決策中做出更加明智的選擇● 精進(jìn)談判技巧:學(xué)會(huì)有效7個(gè)談判技巧,提高談判中的應(yīng)變能力和達(dá)成有利協(xié)議的......

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名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人,高級(jí)人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗(yàn)式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
云舒老師

資深企業(yè)管理培訓(xùn)專家,高級(jí)培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專家 ,“百萬(wàn)管理者培育...