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第2增長曲線:出海路徑設(shè)計(jì)與年度規(guī)劃 濟(jì)南:2026年06月06日
核心定位> 面向 10 億-100 億、肩部~腰部成長型企業(yè)> 幫助企業(yè)在開年就把“出海”這事想清楚,形成一年的出海行動(dòng)方向三大收獲① 弄明白:為什么現(xiàn)在非得認(rèn)真考慮出海?不出海會失去什么?② 對號入座:在品牌出海、供應(yīng)鏈出海、綜合型出海(含跨境電商)三大路徑中,自己企業(yè)選清方向?③......
中國合伙人 濟(jì)南:2026年06月23日
企業(yè)董事長、股東、總經(jīng)理課程特色:1,系統(tǒng)邏輯明確價(jià)值方向,抓住合伙本質(zhì)學(xué)習(xí)知識體系,形成思考邏輯掌握合伙機(jī)制,明確合伙模式2,實(shí)操落地構(gòu)建合伙人全面機(jī)制打造合伙人文化體系形成合伙人奮斗藍(lán)圖3,專業(yè)權(quán)威實(shí)戰(zhàn)原創(chuàng)知識體系頂級合伙人團(tuán)隊(duì)聯(lián)袂傳授中國合伙人研究中心匠心巨獻(xiàn)課程大綱:第一板塊:四大象限合伙人藍(lán)圖,合伙人模式合伙......
戰(zhàn)略管理實(shí)踐—戰(zhàn)略明晰與落地行動(dòng) 濟(jì)南:2026年06月23日
戰(zhàn)略不是高端空虛的東西,它是企業(yè)尋找“活著”的出路和思路,本質(zhì)是企業(yè)對未來發(fā)展道路的“舍得”過程,戰(zhàn)略不是分析工具的堆砌,而是落地和執(zhí)行。戰(zhàn)略管理就是使戰(zhàn)略落地的過程管理,我們強(qiáng)調(diào)對宏觀戰(zhàn)略的細(xì)化、規(guī)劃,強(qiáng)調(diào)戰(zhàn)略的執(zhí)行和管理平臺搭建;戰(zhàn)略目標(biāo)、績效的分解和過程管理;戰(zhàn)略執(zhí)......
建立精益經(jīng)營系統(tǒng):精益管理戰(zhàn)略與實(shí)踐 濟(jì)南:2026年06月27日
精益企業(yè)經(jīng)營與管理哲學(xué)企業(yè)經(jīng)營與管理中的矛盾1.1 企業(yè)收益力提升的矛盾1.2 分工與協(xié)作的矛盾1.3 局部與全局的矛盾1.4 低庫存與快交付的矛盾1.5 高質(zhì)量與低成本的矛盾在企業(yè)經(jīng)營管理矛盾中誕生的精益2.1 思考:高端客戶、中低端客戶、未來的客戶與不同的模式對應(yīng)2.2 實(shí)踐:打造能夠挑戰(zhàn)把批量經(jīng)濟(jì)、分工效率發(fā)揮到......
國際TRIZ官方協(xié)會一級認(rèn)證 廣州:2026年05月29日
“TRIZ”譯為“發(fā)明問題解決理論”,它揭示了創(chuàng)新過程中的客觀規(guī)律,提供了解決創(chuàng)新過程中各種沖突和問題的可行路徑;其目的是厘清研發(fā)問題,提升企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)能力,在改善產(chǎn)品的同時(shí),從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)端便有效降低成本。課程背景了解TRIZ理論的起源、發(fā)展等基本情況;熟悉TRIZ理論的......
捷為:卓越項(xiàng)目管理 深圳:2026年05月26日
幫助項(xiàng)目人員:樹立正確的項(xiàng)目管理理念,培養(yǎng)項(xiàng)目管理思維模式,掌握項(xiàng)目管理的流程和方法。迅速、有效提升項(xiàng)目管理能力幫助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì):梳理和優(yōu)化團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目管理流程,推動(dòng)項(xiàng)目管理文化的形成,為項(xiàng)目管理提供共同語言和環(huán)境支撐幫助非專業(yè)的項(xiàng)目人員:有能力區(qū)分日常工作中的項(xiàng)目性工作和非項(xiàng)目工作,認(rèn)清項(xiàng)目的本質(zhì)和難點(diǎn),并有意愿將項(xiàng)目管理的......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
熱點(diǎn)城市導(dǎo)航
戰(zhàn)略管理培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程
名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)
黃武林老師
黃武林老師 企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 20年的企業(yè)管理與創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 中國企業(yè)家協(xié)會(全國性)理事 北京...
