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ISO/IEC 27001:2022信息安全管理體系內審員 天津:2026年07月29日
使學員了解信息安全以及信息安全管理基本概念使學員理解 ISO/IEC 27001 標準使學員理解風險評估與風險管理過程及方法使學員了解信息安全各項控制目標和控制措施使學員理解 ISO/IEC 27001 認證對于企業的意義和價值使學員了解 ISMS 管理體系審核方法通過模擬審核和案例分析了解如何規避審核中常見誤區課程大......
信息安全管理體系高級管理師 天津:2026年08月03日
認識信息安全管理體系國際趨勢與相關標準ISO 27001:2005標準講解PDCA方法、信息安全方針資產管理和風險評估審核過程審核技巧、審核追溯審核準備首次會議不符合項的報告模擬審核、案例練習事件管理末次會議考試管理審核關注重點業務持續性計劃、適用性說明風險管理理念在ISMS體系中的應用審核在ISMS體系改進中的作用......
ISO/IEC 27001:2022信息安全管理體系內審員 北京:2026年06月03日
一、信息安全概述:信息及信息安全,CIA 目標,信息安全需求來源,信息安全管理二、ISO/IEC 27001 簡 介:ISO/IEC 27001 標準發展歷史、現狀和主要內容,ISO/IEC 27001 標準認證三、信 息 安 全 管 理 體 系 規 范 :ISO/IEC 27001 內容,PDCA管理模型,ISMS ......
信息安全管理體系(ISO27001)主任審核員(IRCA認可證書)(5天) 北京:2026年06月29日
• 即將建立一套符合ISO 27001:2013標準的信息安全管理體系的組織• 欲加強組織IT治理過程及了解最新國際審核新知的信息安全從業人士• 將提供信息安全管理體系咨詢與輔導的從業人員• 信息安全技術和質量管理方面的專家、學者• 欲了解信息安全相關標準、最佳實踐等知......
《裂變式股權設計與激勵》—留駐核心人才新模式 上海:2026年06月26日
為什么必須對核心人才進行股權激勵?因為:只有老板,才會永無止境地自我激勵,承擔的不是一份工作而是一份事業,您認為呢?只有老板,才會永不背離自己的企業,尋求的不是一段旅程而是一個歸宿,您覺得呢?天下熙熙皆為利來,天下熙熙皆為利往,財散人聚,財聚人散,您覺得呢?否則,企業家就一定會面臨這樣的困境:人搞不定,事就辦不成,企業......
引導在團隊管理中的應用 上海:2026年07月07日
企業中高層管理者課程大綱:第一模塊:什么是引導1.引導的概念/引導的來源2.為何社區工作者需要學習引導技術3.引導會帶給我們什么成果4.引導者的應知應會是什么5.引導者的原則與信念第二模塊:管理模式與引導力應用1.學習型組織的典型模式2.團隊(Team)與團體(Group)的不同及其對引導的影響案例討論《1+1永遠大于......
