上海職業培訓師培訓公開課

TTT國際職業培訓師標準教程資格認證班 上海：2026年07月29日

一、TTT職業導論：道可頓悟 事須漸修1、TTT核心理念首善——請注意樂從——有道理對接——我發現區分——是這樣感召——來！分享——讓我們一起2、培訓師的職業角色課程設計者&m......

TTT國際職業培訓師資格認證班（精品班） 杭州：2026年06月27日

專/兼職培訓師、中高層管理者、部門經理、培訓管理者和業務/技術骨課程收益1.由權威國際職業訓練協會IPTA頒發國際職業培訓師資格證書，肋力職化發展；2.切實有效提升個人職業技能，加速邁入百萬年薪高端講師行列;3.獲得本課程終身免費復訓的機會；4.加入IPTA認證培訓師社交圈，與六千余名認證學員相伴成長；5.收錄于&ld......

TTT-職業培訓師技能訓練核心教程高級培訓班 北京：2026年06月25日

第一天上午課程內容：第一部分：培訓師之認知：道一、建立學習小組，開場破冰與團建三十秒練習：自我介紹五步法二、培訓師的職業使命三、培訓師的四項能力四、培訓師的必備素質五、培訓師的職業發展第一天下午課程內容：第二部分：培訓師之成果：演一、面對怯場壓力的破解方法一對一輔導：挺身而說，精彩呈現二、精彩呈現之風格選型：教士型、學......

TTT國際職業培訓師標準教程 貴陽：2026年07月10日

一、導入TTT理念:1、為師之道：說時似悟，對境生迷2、培訓師的感召、樂從、分享、區分、辨識3、常態、職業態----隨意，刻意4、控場之關鍵——現場、興奮點、注意力5、首善：開場要做的幾件事6、影響訓練的幾大因素7、培訓的目的與培訓師最重要的素質8、辨識：說什么與怎么說二、TTT導論1、TTT釋......

56類員工離職情形及優化談判實務 上海：2026年08月07日

隨著法律體系、員工法律意識、維權途徑、法律能力的變化等影響，企業需要從碎片式的合規方式調整為建立系統性、全面性預警合規機制建設，因此特設計本次課程。從內容框架角度講，涵蓋所有勞資雙方結束關系的情形；從研習邏輯講，每一解除方式，都從法定概念、解除流程、高頻風險、成本結算等角度進行全緯度講解；從勞動法規的地方差異講，除了體......

知識管理：提升企業績效和持續競爭力 北京：2026年08月20日

第一部分：知識管理入門 (企業為什么要進行知識管理？)建立對知識管理科學、全面的認知，辨析噪音、數據、信息、知識、核心知識、智慧的差異，全面理解知識管理的重要性，建立知識管理的良好基礎。1、身處知識時代的迷惘：我們淹沒在信息的海洋，卻找不到知識2、從信息洪流中找到最有價值的1％3、幫員工找到效能提升10倍的知性工作技巧......