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房地產企業全生命開發經營周期資本稅收籌劃實戰 天津:2026年05月28日
中美貿易戰再次升級,國內經濟形勢越發不明朗,房地產開發企業將步入深度調整期:一方面,拿地、融資、稅務成本攀升,擠壓房企的利潤空間;一方面,國家在加速尋找可以替代房地產行業的經濟支柱產業。房地產行業再次迎來小房企被并購、大房企謀轉型的洗牌時代!本課程以中美貿易戰升級新形勢為背景,全面系統地梳理了房地產企業全生命周期投融資......
商業合規觀察:深入業務的節稅模型設計 天津:2026年06月01日
第一部分、認知-對合規節稅的理解1、如何理解”合規節稅"?“合規"與"節稅"究竟該怎么去解讀?2、對合規節稅的四個普遍誤區:洼地、個獨、工資拆分、靈活用工3、"形式合規"存在的原因第二部分、工具-與節稅相關的基礎手段1、“洼......
高新技術企業稅務實操與風險規避全攻略 天津:2026年06月27日
01 財務、稅務高級經理02 財務經理、財務主管03 稅務經理、稅務主管04 財務會計、稅務會計課程收益【新政研讀】全面、準確的把握最新稅收政策的價值與風險【指標分析】多維度分析高新企業認定與經營核心稅務指標【風險指引】依托實戰案例、洞悉高新企業高發涉稅風險點【價值再造】以政策為基石、以實操為原則、以價值為目標課程大綱......
數智化征管時代高新技術企業納稅籌劃合規與創新 天津:2026年06月29日
1.了解當前納稅籌劃面臨的稅收征管形式;2.認清傳統粗暴式納稅籌劃的偷稅、逃稅本質;3.梳理探析高新技術企業納稅籌劃有有效路徑和方法;4.借一雙慧眼,看穿主流納稅籌劃思路和方法的不足與錯弊;5.全面修正錯誤的納稅籌劃思路,確保高新技術企業利益最大化;6.適用大數據征管形勢,實現納稅籌劃理念的調整與變革;7.促進高新技術......
教練式HR——教練助力HR提升組織影響力 上海:2026年07月30日
課前1.課前三篇閱讀文章2.課前問卷調查第一模塊:什么是什么1.教練是什么2.組織環境下的教練3.教練不是什么4.什么時候適合做教練式HR第二模塊:為什么做教練式HR1.HR多角色模型及其延伸思考2.教練式HR的教練目的、教練對象、教練內容第三模塊:像教練一樣思考1.4條基礎教練信念第四模塊:像教練一樣行事1.5個核心......
影響力密碼?打開協作中的鎖 北京:2026年06月25日
一、個人收益1.項目細節把控力2.項目執行中抓重點功難點的能力3.提升工作效率4.人際交往能力5.拓寬職業前景二、組織收益1.讓跨部門協作更順暢2.加快重要項目執行效率3.提升部門間配合度4.幫助組織變革落地生效5.提升公司整體效率課程大綱一、概述1.影響力不足的工作困擾2.影響力的重要性3.十項高影響力行為測試4.P......
