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時間管理與溝通技巧 北京：2026年05月29日
《自我管理--時間管理與溝通技巧》課程從尋找部門間溝通的成功經驗為目標，用“什么可能起效”，以代替“什么導致了問題”，通過專注于創建共同的解決方案，能夠將部門內外的溝通、部門內外的會議、部門內外的協作效率和效果形成顯著性改善。參訓學員以“聚焦解決問題&rdqu......
金口常開魔力口才特訓營 北京：2026年05月29日
解決公眾場合講話緊張、語無倫次、思維混亂，做到學會設計演講結構，怎樣達到煽情效果，從不敢講到敢講的蛻變。面對公眾講話，從此不再緊張。培訓特色：超值八大內容，行業最全盡享四大服務，零風險保證名師指點，與易書波零距離接觸講師團傾情授課，數萬學員見證性價比行業最優，效果經得起考驗課程大綱:一、基礎基本功之演講口才禮儀規范基本......
非權威影響力——跨部門溝通 北京：2026年05月29日
模塊一： 了解自我，認知他人——基礎影響力通過課程認識四種不同溝通風格的人，從而進一步認知自己，理解別人，在此基礎上增強自己的靈活度和彈性，從容地面對不同的溝通風格的人，運用溝通得技巧，以在溝通中與客戶及同事（包括上下級）建立良好的信任關系，達到有效的溝通。培訓目的：1、了解人溝通的幾種基本風格......
商務演講與呈現技巧實戰訓練 北京：2026年05月29日
1、克服緊張和怯場，增強當眾講話的自信，語言生動，富于表現和感染力2、針對不同的場合和目的，思路清晰，條理清楚，語言有力3、提高個人精神面貌，提升與客戶溝通的自信和表達能力，提升說服力4、達成有效溝通，提高工作效率，特別是工作匯報的流暢性5、在豐富的實例中學習PPT的各種高級應用并掌握相關技巧。6、掌握各種當眾講話的方......
影響力和說服力技巧 北京：2026年06月01日
如果增強和提升在工作場合中說服他人的能力,將使您受益，那么本課程很適合你。這一入門級課程會幫助你更有效的與他人交流，使你聽到并鼓勵他人評價你的意見。本課程不是經理人和職業銷售人員期待的銷售談判課程。課程收益:以更有說服力的方式與同事和外部人員交流發展更有效、更富有創造性的工作關系以增加理解和提升成功可能性為目標，解釋復......
數據會說故事：技術溝通與影響力提升 北京：2026年06月02日
技術領域的專業人士，無論是研發、工程、制造還是IT，都擁有豐富的專業知識和數據分析能力。然而，如果不能將技術數據轉化為易懂的語言，就會面臨難以引起共鳴的挑戰。為提升技術團隊的數據說服力， “數據敘事”這門課程旨在解決“有數據，沒故事”的匯報困境，專注于將復雜分析轉化為條理......
溝通魔方：打造腦身心同頻的溝通能量場 北京：2026年06月02日
告別無效溝通！我們的課程以沉浸式游戲替代理論灌輸，在歡笑與反思中幫你自然掌握溝通精髓。從眼神、心理到邏輯、表達，系統錘煉溝通的四個維度，讓你打開感知和認知的疆界，進行充分的信息交互，使每一次對話都精準、高效且充滿信任，成為職場最受歡迎的實力派。培訓對象：* 企業高管* 有成長動力和學習意愿的企業中層* 對個人軟實力成長......
完美的PPT商務匯報——做與說俱佳 北京：2026年06月04日
1. 商務PPT的作用：為商業結果做貢獻* 商務PPT的應用場景- 商務PPT的兩種類型- 不同類型的PPT在角色、制作、運用方面的區別* 商務PPT：為商業結果做貢獻2. 以結果為導向的* 以聽眾為中心* 理解左右腦的分工與協作* 投其所好：調動聽眾思維3. 全面建立結構化思維* 職場必備的結構化思維* 構建結構化的......
溝通技巧培訓內訓課程
公眾演講與魅力表達-張逸陽 主講：張老師
克服當眾表達恐懼，做到暢所欲言，從容自信塑造強大的氣場，響亮清晰的聲音，優雅得體的姿態把握語言的邏輯性和生動性，做到曉之以理，動之以情掌握七大表達技巧，讓語言更有魅力掌握演講設計的思路和理念掌握如何應對演講的突發狀況【課程對象】政府機關領導、企業老板、中高層管理人員【課程大綱】一、演說的三大基本功（強心、煉聲、塑形）1......
跨部門溝通與協作-吳默冬 主講：吳老師
許多快速發展類型企業，隨著市場業務的拓展，部門設置越來越多，職責分工越來越明確。然而，跨部門之間的溝通卻越來越難以協調，常常影響公司整體運作效率，令很多企業領導者為之苦惱不已——如何有效處理企業內橫向溝通的沖突障礙？如何培養良性循環的部門間溝通協作文化？如何在實際的溝通中運用雙贏的策略和技巧？《......
有趣有料有面子高效溝通 主講：顧老師
1. 了解溝通的基本原理 ，充分認識溝通對個人成長和組織發展的作用； 2. 在場景中了解和剖析職場溝通障礙 ，實現個人與組織的雙贏；3. 掌握三種典型團隊文化下的溝通技巧 ，實現高效溝通與團隊協作；4. 全程促動技術運用，現場輸出團隊高效溝通行動方案，打通培訓到落地最后一公里?！九嘤柗绞健看賱訉W習工作坊 體驗參與 促動......
