鄭州人力資源主管培訓公開課

非人力資源主管的人力資源管理 南京：2026年08月06日

該課程旨在幫助企業實現“傳統”管理模式向“以人為本”管理模式的順利轉變，為企業的戰略發展奠定良好的管理基礎。本課程將會起到如下作用：1.通過本課程的學習，將極大地增進管理者對人力資源管理重要性的認識；促進管理者樹立正確的人力資源管理觀念；2.強化管理者在人才招聘、員工培訓......

跟Office要效率——Excel+PPT+Word 鄭州：2026年05月28日

OFFICE是職場人必備的基礎軟件，用好OFFICE處理日常工作，實現辦公自動化，提高工作效率。本課程系統講授了OFFICE在人事、統計、行政、文秘、銷售等管理工作中的應用技巧。通過精選的實際案例分析，現場操作演示，學員同步練習，幫助學員掌握各種實用技巧，跟加班說拜拜！課程收益1)熟練運用常用快捷鍵及實用技巧，靈活運用......

新員工職業素養與職業規劃高級培訓班 鄭州：2026年05月28日

企業新進員工、企業內高潛能員工、企業人力資源工作者等課程大綱：主題一：職業生涯規劃的概念（What）•破冰游戲：小紙條、大智慧•職業發展的三個層次•職業的基本概念1.什么是職業2.人“cai”的真意——能力與態度3.職業素質模型：態度、觀念、......

授課有術——卓越高級培訓師授課技巧實操研修班 鄭州：2026年06月27日

(注：此大綱為標準版內容，可根據客戶實際情況做微調，具體以授課內容為準)《授課有術——卓越培訓師授課技巧》 2天第一模塊 導論培訓師角色認知1、摸底小測試：我是誰（學員水平評估）2、分析：講師的四種風格3、培訓師的角色4? 培訓師的收獲5、培訓師注意事項第二模塊 練膽緊張成因及對策一、緊張成因1......

互聯網創新思維與服務營銷之道——知名互聯網企業/園區考察研修班 上海：2026年06月05日

在互聯網顛覆勢如破竹的當下：“互聯網+“時代，您的行業會被顛覆嗎？“互聯網+”時代，如何對接您的企業/崗位？“互聯網+”模式如何給您的企業帶來盈利？“互聯網+”如何打造優質客戶全流程體驗？“互聯網+”......

利用測評技術提升人才管理效能 北京：2026年07月31日

從企業人力資源管理面臨的現實問題出發，從勝任素質模型切入，詳細介紹基于勝任素質的人才測評體系，重點闡述人才素質測評技術在人力資源管理中的應用。學員通過本課程的學習能夠基本了解人才素質測評技術體系，以及在HR管理過程中的價值。課程特色：講師從實戰角度將心理測驗、情境模擬與評價中心技術進行深入剖析，詳細詮釋了人才素質測評與......