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有效運用績效考核進行解雇裁員、調崗調薪及違紀員工處理 廣州:2026年07月30日
1、360度全景式法務案例參考,提供日常處理人力資源勞動糾紛的參考模板。2、系統全面的勞動法律法規學習,掌握我國勞動保障法律的全局構架與具體內容。3、合法規避企業人力資源管理風險,杜絕因不必要的勞動爭議而造成的企業名譽、經濟損失。4、勞動爭議的處理技巧,圓滿地解決勞動爭議。資格認證:資格證書:(證書工本費800元,不參......
員工手冊規章制度撰寫、解雇裁員、調崗調薪及違紀員工處理技巧 廣州:2026年08月20日
董事長、總經理、副總經理、人力資源總監/經理/專員及相關工作人員、部門經理等課程大綱:一、企業員工手冊撰寫技巧1、員工手冊包含哪些內容及常見的幾類不合法規定2、制定員工手冊的原則和方法3、員工手冊在運用中的訣竅,有哪些關鍵點必須涉及,有哪些錯誤必須避免4、員工手冊涉及到的法律條款5、制定員工手冊的法定民主程序、公示程序......
有效運用績效考核進行解雇裁員、調崗調薪及違紀員工處理 深圳:2026年07月10日
資格證書:(證書工本費800元,不參加認證無須交納) 1. 學員在培訓結束參加考試合格者由IOCL<<國際職業認證標準聯合會>>頒發<<高級人力資源管理師>>國際國內中英文版雙職業資格證書,(國際國內認證/全球通行/雇主認可/官方網上查詢);2.認證須提交本人身份證號碼及......
高級價值工程(VEA)管理學習班 深圳:2026年05月30日
各企業董事長、總經理、副總經理、總工程師、生產總監、技術總監、研發部經理、技術部經理、生產部經理、產品經理、項目經理、研發工程師、設計工程師、工藝工程師等課程背景:如何更加滿足顧客對產品與服務的高質量和低價格要求直接決定了企業的生存與競爭能力。當企業管理者們面對持續惡化的全球經濟紛紛拿起裁員的武器時,何不從產品研發源頭......
采購人員綜合能力提升+AI應用 深圳:2026年07月11日
模塊一: 采購管理 5 Y5 模型 和體系升級1. 新市場環境下,采購“定義”和“定位”2. 采購人員需要具備哪些核心能力?3. 采購在企業關系全景圖工具:采購 4.0體系圖譜工具:數智化時代采購新能力提升 Y5 模型4. 數智化時代,如何釋放采購真正價值?5. 如何設計......
