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SA8000社會責任管理體系內審員 天津:2026年06月30日
社會責任簡介1、 社會責任背景2、 供應鏈管理風險3、 SA 8000 來源及應用現狀社會責任管理體系要求講解1、 SA 8000 通用原則,術語和定義2、 童工及強迫性勞動和奴役3、 健康與安全4、 結社自由和集體談判5、 歧視與懲罰性措施6、 工時與工資及管理系統健康安全衛生與勞動法律法規介紹1、 審核過程講解2、......
SAAS認可的SA8000主任審核員 天津:2026年08月19日
社會責任國際的背景企業面臨的社會責任與道德挑戰SA 8000簡介與條款理解如何計劃、實施以及報告整個社會責任管理體系的審核情況審核與訪談的技巧與方法常見的不符合項審核注冊過程說明考試培訓證書學員成功完成本課程并通過考試后,可獲相關培訓證書。......
SA8000社會責任管理體系內審員 青島:2026年05月28日
本課程時長為 2 天。隨著經濟的全球化,企業社會責任議題日益受到社會的廣泛關注。作為被 SAAS 認可的 SA8000 認證機構,基于多年的認證和培訓經驗,通過實施社會責任管理體系管理師培訓,將提升企業對社會責任的認識,更好的幫助組織內部實施 SA 8000 體系。培訓受眾:負責企業社會責任管理的高級主管負責企業社會責......
SAAS認可的SA8000主任審核員 北京:2026年08月19日
SA 8000是全球首個道德規范的國際標準,廣泛適用于全世界各行各業的各類企業。該標準于1997年10月由社會責任國際發布,對于童工、強迫性勞動、健康與安全、員工結社自由和集體談判權、歧視、懲戒性勞動、補償、工作時間以及管理體系都作出了明確的審核規定。培訓受眾:準備建立或正在實施社會責任體系的企業相關負責人希望了解社會......
快速解決復雜問題方法――高級謝寧DOE培訓班 北京:2026年07月02日
結果導向:使參加課程學習人員都能掌握高階謝寧DOE方法并能實際靈活地應用。實戰出發:課程配備豐富的案例,重點引導學生如何在制造業中應用。教學相長:通過案例分析、實戰演練、小組研討、分享經驗和知識。課程大綱:第一天第一部份:謝寧DOE方法概述1、實驗設計簡介2、經典DOE、田口DOE與謝寧DOE比較3、謝寧DOE之優勢4......
TTT企業內部培訓師 北京:2026年07月30日
一、培訓師與學習型團隊1、培訓造就卓越團隊2、成就他人必先提升自我3、培訓師風格選型4、學員類型解析5、演練:1分鐘MINI課程演練1分鐘演練點評二、培訓師呈現技巧訓練1、培訓師的職業形象2、培訓師的必備素質3、培訓師的自我認知4、克服怯場五大方法5、培訓師職業表達技巧6、培訓師自我介紹要領7、導入設計五種;演練:1分......
