武漢中層經(jīng)理培訓(xùn)公開課

中層經(jīng)理的人力資源管理 鄭州：2026年06月27日

模塊一：人力資源管理角色與定義1.新環(huán)境下的人力資源管理角色與責(zé)任2.部門經(jīng)理在人力資源管理過程中的角色與責(zé)任3.人力資源管理中的職責(zé)分擔(dān)與人力資源管理的素質(zhì)模型模塊二：部門人力資源規(guī)劃工作1.部門目標(biāo)設(shè)定中的人才規(guī)劃與供求預(yù)測技術(shù)2.如何配合企業(yè)進行好人才規(guī)劃和計劃管理工作3.部門人力資源規(guī)劃的操作程序與方法4.如何......

中層經(jīng)理管理能力提升（姜垣浩老師） 杭州：2026年06月26日

一、入門篇：開啟高效學(xué)習(xí)之旅如何高效學(xué)習(xí)這門管理課？o管理者必備的核心元能力修煉o投資型學(xué)習(xí)者的四大黃金特征o四大步驟助你增強學(xué)習(xí)力二、管理初探：理解管理的本質(zhì)管理究竟是什么？o深度剖析管理中的三大核心問題o管理者必備的三大關(guān)鍵能力o管理者角色定位與管理范疇三、管理進階：掌握核心管理技能管理者如何科學(xué)管理自己？o角色理......

中層經(jīng)理的人力資源管理 杭州：2026年08月01日

我的主要任務(wù)是完成工作目標(biāo)，其它的都是次要的；我有多少人就能干多少事，沒人我也沒辦法；招人、培訓(xùn)、績效那些都是人力資源部門的事情；人員流失是企業(yè)的待遇不好，跟我無關(guān)；……這些都是錯誤的想法。“人”是管理的核心。在企業(yè)的人力資源管理方面，各部門的經(jīng)理承擔(dān)著極其重要的角色......

中層經(jīng)理全面管理技能提升訓(xùn)練 杭州：2026年08月06日

在當(dāng)今產(chǎn)業(yè)環(huán)境瞬息萬變的時代，企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)與考驗，管理體系的穩(wěn)固和管理能力的提升變得尤為關(guān)鍵。眾多中層管理人員在實際工作中，常面臨角色定位不清晰、管理職能發(fā)揮不充分、團隊協(xié)作效率低下、溝通協(xié)調(diào)不暢等問題，嚴重影響企業(yè)整體效能的發(fā)揮。為幫助中層管理人員全面提升管理能力，解決工作中的實際問題，我們特別推出中層經(jīng)......

PowerBI 從數(shù)據(jù)到見解-搭建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)看板，實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動決策 廣州：2026年06月12日

具體包括但不限于以下工作崗位：數(shù)據(jù)分析員、BI 數(shù)據(jù)分析師、數(shù)據(jù)分析工程師、數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品助理營運專員（銷售數(shù)據(jù)分析方向）、數(shù)據(jù)工程師（可視化方向）課程收益：本課程秉承總結(jié)凝練最先進的商業(yè)數(shù)據(jù)分析實踐為使命，明晰各類數(shù)據(jù)分析從業(yè)者的知識體系為職責(zé)。學(xué)習(xí)完本課程讓你實現(xiàn)：● 原始數(shù)據(jù)變化，你的報表數(shù)據(jù)源自動更新變化●......

采購與物流成本控制 上海：2026年06月30日

第一部分：當(dāng)代采購與物流成本控制理念采購/物流在企業(yè)中的位置從采購和物流到供應(yīng)鏈和價值鏈的采購和物流對公司戰(zhàn)略的影響第二部分：市場調(diào)查和成本分析采購/物流市場調(diào)查不同類型的供應(yīng)商對采購成本的影響供應(yīng)商/服務(wù)商成本構(gòu)成和底線目標(biāo)價格的確定第三部分：降低成本的方法和價值分析總成本的構(gòu)成采購需求產(chǎn)生過程的控制供應(yīng)商/服務(wù)商的......