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舉辦新時代背景下企業文化建設與品牌管理專題培訓班 西安:2026年08月19日
1.企業決策層、中高層管理人員;2.企業規劃部、戰略部、企業文化部、品牌管理部、市場部、經營管理部、人力資源部、宣傳部、黨群工作部等相關部門;3.各企業文化專員與品牌建設等相關骨干人員。課程大綱(一)企業文化的內涵與要素分析1.建設獨特的企業文化是知識經濟時代企業管理的主題;2.形成組織效能的共同認知系統;3.大家都能......
互聯網+時代企業文化建設與員工凝聚力訓練營高級培訓班 鄭州:2026年06月25日
模塊一 互聯網時代的企業文化與自組織1. 中國的企業壽命有多長?為什么這么短?2. 視頻:顛覆的世界,你準備好了嗎?3. 互聯網時代帶來的員工管理的沖擊到底是什么?4. 互聯網時代,為什么需要企業文化管理?5. 為什么企業管理演進發展到企業文化管理階段?6. 案例分析:張瑞敏的互聯網時代與“人人都是CEO&......
走近騰訊-向騰訊學管理【特價】 重慶:2026年06月26日
行程安排第一天:參觀騰訊,學習騰訊企業文化及互聯網思維標桿學習行前引導騰訊背景及參訪學習行程介紹,騰訊參訪學習看點,學習點隨團顧問引導大家對于互聯網思維的思考,帶著問題走進騰訊參訪。參觀深圳騰訊總部親密接觸中國最大互聯網公司,直觀感受騰訊作為全球知名互聯網企業的魅力;感受騰訊年輕充滿活力的企業文化(聆聽有關騰訊發展歷程......
向阿里學習:阿里巴巴文化與政委之道 成都:2026年06月27日
企業收益1、借鑒與引入阿里巴巴的政委體系和文化體系,打造自己的企業文化;2、統一企業文化價值觀,激發員工的歸屬感和責任感,打造高效團隊;3、為企業培養具有阿里政委六大能力的優秀管理者,促進企業的發展。崗位收益1、了解阿里巴巴的政委體系和文化體系,用于建設自己企業的文化;2、學習與借鑒不同時期阿里政委在組織中實踐和應用;......
走近騰訊-向騰訊學管理【特價】 武漢:2026年08月21日
行程安排第一天:參觀騰訊,學習騰訊企業文化及互聯網思維標桿學習行前引導騰訊背景及參訪學習行程介紹,騰訊參訪學習看點,學習點隨團顧問引導大家對于互聯網思維的思考,帶著問題走進騰訊參訪。參觀深圳騰訊總部親密接觸中國最大互聯網公司,直觀感受騰訊作為全球知名互聯網企業的魅力;感受騰訊年輕充滿活力的企業文化(聆聽有關騰訊發展歷程......
互聯網+時代企業文化建設與員工凝聚力訓練營高級培訓班 貴陽:2026年06月26日
資源終會枯竭,唯有文化生生不息!文化猶如空氣之如生命,隨風潛入夜,潤物細無聲,無形勝有形,產生無組織的組織力量,激發員工自動自發的自組織行為。綜觀世界500強,沒有哪一家企業不是因為具有卓越的企業文化而使基業長青?!微軟、惠普、IBM、 GE、華為、聯想、海爾等公司的核心競爭力都是源自其企業文化愿景與價值觀所形成的無形......
價值觀融入業務場景與文化傳播共創工作坊 濟南:2026年07月24日
模塊一:為什么要重視價值觀融入業務?1.當下很多企業的文化痛點2.企業文化和業務根植2張皮3.企業文化認知和價值觀植入的意義眾多企業案例分享模塊二:價值觀-行為-場景三維錨定1.為什么要重視價值觀拆解?——海爾、阿里等頭部企業價值觀拆解案例2.價值觀方面我們自己的業務痛點拆解共創:價值觀羅盤 +......
如何開展企業文化建設 北京:2026年06月15日
公司董事長、總裁、人力資源副總、總監、主管,企業文化建設負責人,進行企業文化策劃的專業人員等。課程大綱1.組織文化概論•組織文化的定義•企業文化的興起和發展-日本經濟崛起之謎-美國的文化覺醒-中國企業文化熱•東西方傳統思維的比較•組織文化的演變過程•人性研究的演變&bu......
企業文化培訓內訓課程
《企業文化建設與落地》 主講:魏老師
1、有助于企業走出企業文化的認知誤區2、有助于企業糾正過往錯誤的文化建設路徑3、有助于企業系統性理解文化與業務之間的關系4、幫助企業從自造文化升級為自醒文化5、有助于企業利用文化培育創新的土壤培訓方式:講授、研討、發表、總結;期間穿插茶歇培訓對象:董事長、總裁、企業CEO、副總經理、事業部負責人、人力資源總監、文化宣傳......
破解企業文化落地的100個痛點 主講:盧老師
全面且正確認知企業文化及企業文化工作體系與價值精通有效提煉適合企業戰略發展的企業文化建設工作體系掌握全方位地推進企業文化各項措施(活動與項目)的落地掌握持續強化企業文化落地成果并將其轉化為具體行為課程提綱開篇:企業文化建設—落地為本學習收益:全面了解企業文化落地100講課程的背景及價值;熟悉企業文化落地10......
企業文化塑造 主講:趙老師
一、企業文化的概念1、企業文化的定義2、企業文化的層次3、企業文化的作用二、企業文化的要素1、企業經營哲學2、企業價值觀念3、企業使命3、企業精神4、企業道德5、團體意識6、企業形象7、企業制度8、企業歷史9、企業儀式10、企業環境三、企業文化的類型1、從責任和經營來分2、從狀態和作風來分3、從性質和規模來分4、從關鍵......
