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財務主管管理技能提升實戰訓練 廣州:2026年06月18日
源自外企的職業素質訓練體系,基于心理思維模式的潛心研究,專門針對財務人員職業性格特點,與理道財稅共同對財務管理7年的分析歸納,成功研發《財務主管管理技能提升系列訓練》,以提高財務主管的工作績效、領導藝術和工作關系滿意度,使學員獲得職業和人生的流暢體驗新感受。培訓對象:公司董事、公司管理層、財務總監、財務經理、財務會計人......
財務主管管理技能提升 廣州:2026年06月18日
源自外企的職業素質訓練體系,基于心理思維模式的潛心研究,專門針對財務人員職業性格特點,對財務管理7年的分析歸納,成功研發《財務主管管理技能提升系列訓練》,以提高財務主管的工作績效、領導藝術和工作關系滿意度,使學員獲得職業和人生的流暢體驗新感受。培訓受眾:公司董事、公司管理層、財務總監、財務經理、財務會計人員等課程大綱:......
財務主管管理技能提升訓練 廣州:2026年06月18日
第一講 職業成長-全面檢測自己的性格和優勢1. 未來需要什么樣的財務主管2. 測評:你的管理能力的長板和短板3. 給力職業給力自己4. 財務人才的職業生涯規劃5. 從優秀走向卓越的好習慣第二講 管人藝術-領導力與團隊建設1. 財務部門人際特點與應對2. 中國人際關系的特點與應對技巧3. 向上、向下、跨部門工作溝通的藝術......
財務主管管理技能提升訓練 深圳:2026年07月30日
源自外企的職業素質訓練體系,基于心理思維模式的潛心研究,專門針對財務人員職業性格特點,與理道財稅共同對財務管理7年的分析歸納,成功研發《財務主管管理技能提升系列訓練》,以提高財務主管的工作績效、領導藝術和工作關系滿意度,使學員獲得職業和人生的流暢體驗新感受。培訓對象:公司董事、公司管理層、財務總監、財務經理、財務會計人......
人才驅動:基于崗位的員工勝任力體系建設 廣州:2026年07月17日
中國諸多優秀企業的管理實踐證明,建立并推行勝任力體系和能力管理,才能逐步形成全體員工"群體成長"的良性機制。¢基于對國內外企業勝任力管理體系的持續研究;¢基于對中國20多家不同行業知名企業勝任力(任職資格標準建設)咨詢成功實踐(中國移動、騰訊、中廣核、搜狐暢游、喜之郎、招商證券、......
互聯網+產品創新與爆品戰略 廣州:2026年07月18日
掌握產品創新的方式與技巧;?如何用系統的方法論打造產品;課程對象高層管理者,產品總監/經理,研發總監/經理,產品類部門經理,項目經理及研發骨干。課程大綱前言:互聯網下半場的集體焦慮1. 跨界時代的沖擊——競爭對手到底是誰?2. 高鐵+外賣,康師傅們的日子不好過了3. “跨界融合&rd......
