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《勝任素質模型的構建與應用》 廣州:2026年05月30日
現代人力資源管理從“以人為物”到“以人為本”,其中最重要的標志便是“素質”概念的誕生;隨著經濟全球一體化,企業對高效的人才管理體系的需求比以往顯得更強烈,對員工能力衡量和員工培養提出了更高的要求?;趧偃嗡刭|的人力資源管理已成為企業的核心能力。基于......
破解招聘過程人才甄選難題——素質模型與人才測評 廣州:2026年06月26日
1、了解人才的價值與招聘的重要性2、了解什么是“素質冰山”與什么是任職資格。3、系統掌握通用潛在素質的定義與行為(課程重點)。4、系統掌握職位分類方法。5、系統掌握潛在素質模型建立方法、工具(課程重點)。6、系統了解人才測評的與方法(課程重點)。7、掌握結構化行為面試的技巧與方法(課程重點)。8......
向華為學習-勝任素質模型與任職資格標準體系 廣州:2026年06月26日
企業高層管理者、部門負責人、人力資源管理者、勝任力素質構建項目負責人、招聘及培訓發展負責人等課程大綱:第一部分 素質模型構建一 素質管理與組織戰略1.戰略目標指引下的素質管理2.素質與人力資源管理系統的關系3.素質投資的回報和對組織的價值4.素質投資的最佳實踐:IBM案例二 素質與素質模型介紹1.素質概念的誕生2.素質......
高效招聘與素質模型構建 廣州:2026年07月11日
一、戰略性招聘之精要(一)-由人才地圖全局知彼VS重點知彼1-1 人才地圖的定義和雙類型1-2 [競爭企業]人才地圖的構建價值> 案例分享:如何針對競對進行人才地圖掃描> 從結構變動解析業務和管理策略> 從關鍵人才解析人崗匹配策略> 從用工成本解析選-用-育-留策略> 從人才來源解析人才供......
庫存建模及精準改進 北京:2026年07月09日
知識講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動交流、游戲感悟、頭腦風暴、強調學員參與。課程大綱第一部分 庫存管理基礎庫存管理目標策略和挑戰庫存的意義庫存成本庫存管理要點供應鏈權衡與最佳實踐EOQ與權衡供應鏈最佳實踐庫存業績衡量第二部分 需求預測與需求管理預測技術選擇與預測準確率提升定性與定量預測預測誤差衡量與準確率提......
國際貿易合同全過程 上海:2026年06月08日
第一部分:國際貿易的法律與實踐原則國際貿易相關法規國際貿易通用規則案例:少為人知的國際貿易常識第二部分:INCOTERMS 2000INCOTERMS 2000各組術語經典案例:FOB的風險劃分真的以船舷為界嗎?經典案例:UCP600與INCOTERMS 2000的矛盾如何解決? 第三部分:發運條款發運全過程發運單據包......
