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客戶投訴管理和客戶處置技巧 桂林:2026年07月10日
1、客戶服務人員壓力舒緩與心態調整的方法2、高效的服務溝通禮儀與溝通技巧3、客戶的性格分析與投訴者的心理分析4、快速有效了解投訴產生的真實原因以及確認投訴者的真實目的5、客戶投訴處理的技巧和方法6、惡意投訴,補償型投訴的解決策略7、國家標準GB/T19012詳解,顧客投訴管理體制的建立、運行、保持和改進8、投訴處理中的......
轉訴為金-用心服務,溝通降訴 貴陽:2026年07月31日
把握客戶心理,掌握針對不同行為類型客戶的應對策略;通過對客戶心理層面的分析,了解實現高品質客戶溝通的方法與技巧;探討保險處理投訴的精細步驟、精準匹配投訴處理的舉措。課程對象客服人員、營銷人員課程大綱第一講:心到則道,思維先行一、理解“客戶思維導向”1.數字經濟服務經濟對我們的要求?2.什么是真正......
服務制勝:客戶服務意識與投訴溝通技巧 廣州:2026年06月05日
在當今競爭激烈的市場環境中,客戶服務已成為企業核心競爭力的關鍵要素。客戶對服務的期望越來越高,而優秀的客戶服務不僅能提升客戶滿意度,還能增強客戶忠誠度,為企業帶來持續的業務增長。好的客戶服務,就像是客戶與管理公司之間的潤滑劑,能最大程度的緩解客戶與公司之間的矛盾與摩擦。客戶服務人員訓練有素的服務技巧,熱情的服務態度,禮......
MOT關鍵時刻與客戶滿意管理 廣州:2026年06月26日
一、卓越服務、引領未來1. NPS解讀1)NPS定義:客戶凈推薦值2)NPS價值:客戶忠誠的衡量指標3)NPS驅動:極致服務、超越期待2.不忘初心、砥礪前行1)主動心:付出在先、主動解決、主動溝通、絕不推卸2)感恩心:感恩客戶、以誠相待3)同理心:換位思考、以心換心3.服務使命、至上而下1)服務文化:至上而下2)服務文......
有效處理客戶的不滿、抱怨、投訴 廣州:2026年07月15日
客戶服務經理、客戶服務專員等,其他的在工作中需要與客戶接觸的客戶服務部人員、銷售部人員、接待人員、售后服務人員等。課程大綱第一部分、認識客戶的不瞞、抱怨、投訴1、認識客戶的不滿、抱怨、投訴的差別不滿、抱怨、投訴處理策略上的思考2、研討練習:比較潛在價值的大小總結:不同服務水平的企業和個人能力提升的重點3、構建企業的客戶......
向阿里學習:培養未來(T型)服務人 廣州:2026年07月17日
導入1、建立「服務分享卡片集市」2、用戶體驗金字塔3、互聯網時代下的客戶的新需求4、VUCA時代下服務崗位的新使命5、“未來服務人”培養模型介紹模塊一:服務初心牢記服務初心1、案例分享:「這是不是好的服務」2、服務房子圖的價值3、描繪「服務房子」企業的使命、愿景、策略服務部門的策略、DNA小組實......
客戶服務管理與投訴處理技巧 廣州:2026年07月23日
1、采用創新行動學習的培訓模式,根據典型的投訴案例設計情景進行演練模擬,課堂氛圍活躍;2、學員在課堂中進行各種角色扮演,令課程具有極強的體驗感,具有實踐性和落地性;3、聚焦問題-激活舊知-補充舊知-形成新知-運用新知,以系統教學的方式,幫助學員總結規律,揭示盲點,使學員的知識、技巧和心態表達高度統一。課程對象客戶服務總......
讓客戶成為忠實用戶-客戶投訴處理技巧工作坊 廣州:2026年07月25日
在現在強調完美顧客體驗的商業環境,企業都在努力顧客滿意度,NPS,盡力地去降低,甚至避免顧客投訴。在客服團隊,投訴率永遠是一個躲不開的難題,顧客投訴就仿佛成為了企業的夢魘。“顧客投訴對企業是好還是不好?” 這是我在第一份工作面試被問到的一個問題。顧客投訴或者說一定量的顧客投訴對企業其實是無價寶,......
客戶服務培訓內訓課程
暖心服務:熱力客戶服務與投訴處理技巧 主講:何老師
● 有道有術:解決投訴處理人員的畏難情緒,敢于直面和處理● 有章有節:講透熱力投訴的產生機理、處理技巧● 有防有控:解決熱力客戶服務的日常風險防控課程對象:熱力客服人員、營業廳收費人員、入戶維修人員、客服各級管理人員課程大綱導入:1. 問題思考:為何也講優質服務2. 瞻前顧后:壓力來自四海八荒3. 面對現實:供熱服務的......
服務“心”管家物業服務意識與禮儀修養(2天) 主講:胡老師
物業服務工作人員的形象與素養是公司的廣告牌。現代社會的發展,任何公司的產品和文化都在逐步地人格化。不能夠展示出高度職業化的形象與職業素養,就等于向客戶宣告:“我們不能滿足你們的質量和服務要求。我們沒有高度的職業素質,我們不在乎你們的滿意度,我們的產品和服務都不可靠,你們可以付低價。”因此,提高員......
如何輔導經銷商服務意識與投訴處理 主講:馬老師
區域經理、區域專員授課模式導師講解、大量案例分析,雙向溝通、疑難解答、針對性講解、參與式研討。課程大綱第一章節:區域管理人員的角色認知1、如何理解區域管理人員的角色2、承上啟下的協調員與銜接者3、主機廠文化與策略的承載著4、樹立形象避免影響經銷商對品牌的認知(案例分析)5、數據的匯總與收集者第二章節:汽車售后服務的發展......
