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4D卓越領導力工作坊 深圳:2026年06月05日
各層級領導者。培訓目標:幫助自己,人情績效內在的核心原理培養自己,掌握績效的四大核心維度訓練自己。熟練提升績效的教練工具支持自己,建立完善的團隊教練文化課程大綱:第一章 介紹4D系統的理論基礎社會背景場域AMBR需求與需要第二章4D天性測評診斷并解析個人天性顏色理解團隊文化顏色及任務特質顏色,實現人崗匹配,知人善任第三......
從拳打腳踢到決勝千里——卓越領導力 深圳:2026年06月26日
絕大多數現代企業認為培育核心競爭力的途徑就是“建立人才優勢”。“人才優勢就是企業優勢”的論調在這樣的企業內部彌漫且根深蒂固,然而“人才優勢”由于對關鍵人才的依賴,在面對復雜競爭環境時難以及時應變,使得企業常常出現如下問題:為何業務能手組成的團隊卻無......
卓越領導力與高效執行力提升 深圳:2026年07月06日
第一部分:理論綜述第一講:執行力及水平思維的認知1.執行在管理中的價值2.在執行中,與人有關的三個核心要素3.東西方文化下執行的差異4.水平思維如何理解執行?案例分析:到底是誰的責任??為何說執行是一門如何完成任務的學問5.水平思維如何理解執行力?案例分析:為何一朝天子一朝臣?6.提升執行力的三個出路第二部分:個人執行......
將帥之劍-卓越領導力與溝通凝聚力管理 深圳:2026年07月11日
解決問題領導者自我修煉:1、我有哪些盲點(干擾)?2、我如何管理自己的情緒?3、我有哪些潛能還未發揮出來?領導者洞察團隊、激勵下屬1、他們擔心、害怕的是什么?2、他們真正需要的是什么?3、如何更好與他們溝通?4、如何激發他們的責任心5、如何激發團隊的正向能量?課程大綱第一模塊:領導如何當1、看圖分解管理2、領導是一個影......
全面預算管理與控制實戰 北京:2026年07月14日
常言道,凡亊預則立,丌預則廢。預算管理是企業利用價值和價值形式在科學的市場預測基礎上,對企業未來的內部生產經營活動所迚行的規劃、控制不協調。近年來,這種現代管理模式的理論方法和成功經驗日益被我國企業所重視和接受,但在實際工作中,還存在一些誤區和盲區,例如預算不企業戓略脫節、缺乏合理有效的預算指標控制措施、在預算控制和考......
DeepSeek賦能職場:從小白到AI高手蛻變 上海:2026年08月20日
職場各層級人員。課程收益1、掌握核心技能:全面了解AI基礎與Deep Seek的核心功能。快速掌握Deep Seek在辦公場景中的應用技巧。2、提升工作效率:利用Deep Seek自動化處理日常任務,如會議、合同、PPT制作等。通過數據分析快速獲取業務洞察,支持決策。3、激發創意與創新:運用Deep Seek生成和優化......
