深圳績效團隊培訓公開課

貝爾賓高績效團隊建設工作坊 深圳：2026年05月29日

課程導入——管理者為什么要學習貝爾賓團隊角色一、學習團隊建設和工作坊機制建立二、團隊建設實際案例研討三、團隊建設中的常見問題第一章、理解理論——什么是貝爾賓團隊角色一、貝爾賓團隊角色簡介1、貝爾賓簡介2、貝爾賓團隊角色的由來3、貝爾賓團隊角色的信效度二、什么是團隊角色1、......

組織發展—高績效團隊共創工作坊 深圳：2026年06月05日

1.結果導向：參與者能夠識別自己所在團隊的優勢與改進空間。2.系統思考：激發創造力和鼓勵創新思維，為解決復雜問題提供更多可能性。3.團隊協同：促進跨部門間的理解和協同，提高工作效率和增強組織整體凝聚力。4.學以致用：應用落地工具促進團隊和組織打造更加積極健康的工作環境。課程對象：企業中高層管理者、職能部門和業務部門負責......

從勝任到卓越?—解碼高績效團隊心智共識 深圳：2026年06月26日

企業收益：1、幫助企業打造具有凝聚力的團隊，讓員工更具有向心力；2、實現團隊1+1>2的效果，提升團隊效率，降低內耗成本，從而提高管理水平。崗位收益：1、掌握如何管理團隊中不同成熟度員工的方法；2、理解從“情感+價值觀”雙通道出發凝聚團隊；3、學會通過開發價值觀故事影響團隊行為的技巧；4、......

像騰訊一樣打造高績效團隊 深圳：2026年06月26日

教練型領導：打造高績效團隊隨著信息時代的發展，模式創新愈演愈烈。管理模式和組織形式也將發生日新月異的變化。傳統以宣教和單純督導的硬性管理模式，將被更加人性化和突出個人潛能開發的柔性管理所代替。未來員工在追求個人發展和能力提升方面會有更明顯需求，甚至成為留在組織內的重要參考因素。教練技術能開發下屬潛藏的能力，幫助下屬掌握......

AI辦公效能革新：2026職場生產力極速提升指南 上海：2026年06月26日

模塊一：AI技能應用篇（基礎）1. AIGC時代——“人工智能+”發展趨勢中國“人工智能+”三個階段“人工智能+”對組織的影響“人工智能+”優勢、困境與風險2. AI的工具——......

企業培訓需求分析和培訓規劃制定 北京：2026年08月25日

第一天 9：00-16：30一 培訓，你準備好了嗎?（9:00-12:00/12:00-13:00午餐）引言:我們組織了很多培訓，但是為什么學員卻并不見提高？我們每年在培訓上面投入很多預算，但是為什么員工卻并不珍惜？出勤率是個問題，學習態度是個問題，學習效果也是問題在這一章節，我們將一起分析1 千奇百怪的培訓現狀2 什......