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新時(shí)代如何運(yùn)用禮儀之道服務(wù)客戶 廣州:2026年05月29日
通過專業(yè)、系統(tǒng)、實(shí)用的培訓(xùn)課程,助力職場人士提高站位、找準(zhǔn)定位、明確方位;將禮儀理論知識(shí)與實(shí)際工作流程完美結(jié)合,使禮儀培訓(xùn)高水準(zhǔn)、不空洞、更實(shí)用,完成內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象的培訓(xùn)需求和目標(biāo);了解不同行業(yè)客戶的特點(diǎn)和服務(wù)不同客戶的區(qū)別要求。課程對(duì)象:職場商務(wù)人士、經(jīng)常參加商務(wù)應(yīng)酬的人士、營銷管理及業(yè)務(wù)人員。課程大綱:第1講:......
新商務(wù)情境禮儀 廣州:2026年05月29日
對(duì)于企業(yè)而言,每一位職業(yè)者都是企業(yè)的立體行走名片,對(duì)于個(gè)人而言,個(gè)人的外在品牌表達(dá)力傳播了其內(nèi)在的涵養(yǎng)與價(jià)值;因此,如何盡快幫助每一位職業(yè)者懂得并運(yùn)用商務(wù)禮儀,并把握好與職場內(nèi)外部客戶交往的科學(xué)與藝術(shù),繼而打造真正的個(gè)人品牌形象,最終成為企業(yè)實(shí)至名歸的“奢品名片”,已成為企業(yè)全員素質(zhì)與能力提升中......
高端商務(wù)交往與接待禮儀 廣州:2026年06月25日
第一篇:禮儀背后深厚的文化與歷史涵義中西文化上的差異在禮儀上的具體體現(xiàn)禮儀是如何體現(xiàn)教養(yǎng)——國際禮儀通則美學(xué)、心理學(xué)在禮儀中的適用第二篇:知己知彼,如何根據(jù)交往對(duì)象調(diào)整自己——人際溝通中的心理學(xué)首因效應(yīng)暈輪效應(yīng)刻板效應(yīng)第三篇:自我形象氣質(zhì)的管理與職業(yè)風(fēng)格的塑造TPO原則下......
現(xiàn)代商務(wù)禮儀與高效溝通技巧 廣州:2026年06月27日
內(nèi)外兼修,使您在商務(wù)交往中輕松自如的與人溝通;理論和實(shí)踐相結(jié)合,簡單、易學(xué)、實(shí)用;突出聽、看、做、練等親身體驗(yàn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),充分激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣。課程形式:理論講解+互動(dòng)+教學(xué)DV+案例+研討+討論+訓(xùn)練+情景模擬課程大綱:一、 四大主題思想上重新認(rèn)識(shí)自我,重塑自信通過著裝打扮、言行舉止來體現(xiàn)非凡的職業(yè)風(fēng)范掌握現(xiàn)代社會(huì)......
目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行(王一名) 北京:2026年08月14日
企業(yè)管理說起來千頭萬緒,歸根結(jié)底只有兩件事:一個(gè)是制定目標(biāo),一個(gè)是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。經(jīng)營管理,最怕的情況就是:盲人騎瞎馬,夜半臨深池。制定目標(biāo)是規(guī)劃藍(lán)圖的過程。實(shí)現(xiàn)目標(biāo)是制定計(jì)劃,執(zhí)行計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)藍(lán)圖的過程。隨著經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),以及互聯(lián)網(wǎng)對(duì)傳統(tǒng)行業(yè)的顛覆,無論是國企還是民企都面臨著極大的挑戰(zhàn)。不斷的裁員和企業(yè)倒閉的消息,讓大家越......
惠普人才之道——企業(yè)核心人才管理秘笈 北京:2026年07月31日
大中型企業(yè)人力資源管理人員;中小型企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、HR經(jīng)理等課程內(nèi)容:一、優(yōu)才規(guī)劃(PLANNING)——儲(chǔ)備骨干人才之道通過對(duì)企業(yè)內(nèi)部關(guān)鍵人力資源能力進(jìn)行嚴(yán)格的分析,企業(yè)能夠?qū)ο芰Σ罹嗨钑r(shí)間作出精確的預(yù)測,以便企業(yè)在實(shí)施新戰(zhàn)略時(shí)剛好獲取必需的技能、知識(shí)、行為。核心內(nèi)容: 優(yōu)才管理觀......
