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新時代下采購招投標全過程和關鍵程序風險管控的技能提升 海口:2026年06月05日
模塊一:如何建立采購招投標過程的法律風險管控體系案例解讀1:關于某通信運營商的投標文件偏差處理引起投訴的案例分析1.解讀《中華人民共和國招標投標法》和《中華人民共和國招投標實施條例》關于異議、投訴、澄清的法律規定2.解讀《中華人民共和國政府采購法》和《中華人民共和國政府采購實施條例》關于質疑、投訴、澄清的法律規定3.解......
項目采購與招投標管理(KAP) 廣州:2026年06月05日
(1)熟練掌握《招標投標法》、《實施條例》及工信部27號令的重要知識點;(2)提高采購方案、招標文件及相關重要文件的編制能力;(3)理解采購過程中風險管理與內部控制的關鍵要素;(4)熟悉供應商管理的基本原則及掌握合同管理要點;對企業現行采購制度提出合理化建議。培訓對象企業高管、采購部門經理以及業務骨干等課程大綱1、《新......
招投標法規知識與合同風險管理 廣州:2026年07月09日
以“協同勝于控制”的思想傳道,以企業實際采購組織管理痛點分析為起點,以真正解決問題為終點。不僅保證課程質量,在上完課后還有一個持續跟進過程,如果學員在實際工作當中遇到困惑也可以及時和培訓師溝通以獲得正確的指導方法。課程亮點1、整個課程中的所有工具及方法均采用企業中的實際案例講解同時演練。2、整個......
新時代下采購招投標全過程和關鍵程序風險管控的技能提升 廣州:2026年07月09日
2024年是國家和政府著力優化營商環境、深化政采和采購招投標制度改革的重要一年,得益于政府采購促進中小企業發展政策宣傳力度的持續加強,近年來,供應商維權意識明顯提高。但經過調查研究發現,多數供應商尤其是小微企業,在實際工作中對采購質疑與投訴的規范流程不甚了解,常常或因為沒有正確使用質疑投訴模板、或因為沒有引用適用的法律......
新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 上海:2026年07月10日
人力資源總經理、總監、經理、主管及專員,公司總裁、高級管理人員;部門經理及主管課程大綱:第一部分、企業應對策略一、新法下人力資源工作的新思路(一)勞動合同的訂立1、簽訂勞動合同對企業的利弊;2、規避無固定期限合同的續簽;3、企業訂立勞動合同的常見誤區。(二)員工的招聘1.應屆大學畢業生招錄用管理中的風險應對;2.錄用手......
實戰型全能班組長訓練班 深圳:2026年07月11日
1.使企業的班(組)干部深入淺出地把握必要的管理常識;2.使學員準確深刻地把握80后班組員工的特點與之相對應的管理方法;3.緊密地結合現場工作的實際使他們在學習中掌握更多的工作技巧;4.同時適用于不同文化層次,不同工作資歷,不同產品行業的班(組)干部學習與參考。參加對象:企業各班組長、一線主管、生產主管、生產經理課程大......
