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經營決策分析與風險管理 海口:2026年08月14日
在目前的市場經濟條件下,企業之間競爭激烈,風險叢生,要使企業立于不敗之地,一個重要的問題就是如何做出正確的決策,衡量和控制各種商業風險。企業可能在管理決策中還存在以下問題:財務不參與企業的經營活動,在制定決策的時候也沒辦法給出很好的建議;企業決策制定依靠的都是資深管理者的經驗,并沒有系統的方法和數據支持;企業規模越來越......
經營決策分析與風險管理 南寧:2026年05月26日
【決策思維構建】樹立全新的經營決策思維,了解企業經營決策前的各項準備【決策分析方法】真實案例演練,掌握不同決策方案需要具備的決策分析方法【經營決策分析】明確企業在采購、銷售、生產等環節的策略選擇,全面提高決策質量課程對象財務總監、財務經理、財務分析人員采購、銷售、生產等業務部門負責人課程大綱案例導入 由“火......
內部控制制度與風險管理培訓班 南寧:2026年06月29日
⑴企業內部控制理論與法規綜述;⑵內控制度的規范和指引;⑶風險管理及內部控制體系實施原則與重點;⑷風險管理及內控框架性要求;⑸建立企業內部控制的流程;⑹內控環境建設;⑺企業設計內部控制的風險控制;⑻內部控制的評價;⑼企業風險類別及其風險評估;⑽構建企業風險管理的關鍵成功要素;⑾風險管理的具體技巧及方法標準;⑿全面風險管理......
內部控制與風險管理高級培訓班 南寧:2026年07月27日
(一)內部控制相關基礎知識⑴內部控制本質;⑵內部控制政策解讀;⑶內部控制與風險管理概念辨析;⑷內部控制方法與局限性;⑸內部控制建設中的責任主體劃分;⑹內部控制規范建設流程與方法。(二)內部控制與風險管理⑴建立企業內部控制的流程;⑵風險管理及內控框架性要求;⑶企業設計內部控制的風險控制;⑷內部控制評價與審計;⑸內部審計在......
不勝任員工的離職溝通與風險防范 北京:2026年06月27日
掌握離職管理的法律精髓與實戰技巧提升溝通談判能力,高效設計并快速促成人員退出方案有效應對對抗風險,維護企業聲譽,構建和諧勞動關系參課對象:HR、HRBP、部門經理課程大綱一、法律的界定1、何謂“不勝任”員工?2、處理不勝任員工的法律依據3、處理不勝任員工的經濟準備二、如何設計人員退出工作方案,確......
需求挖掘與方案銷售?— 建立以客戶為中心的銷售方法論 廣州:2026年08月15日
【企業收益】1.促進銷售團隊的思維轉變,提升銷售能力;2.改進銷售流程,降低銷售成本,提高效率;3.建立以客戶為中心的銷售方法論,增強客戶滿意度和忠誠度。【崗位收益】1.理念轉變:建立解決方案銷售的核心理念;2.能力提升:提升解決方案銷售的四種關鍵能力;3.行為改善:掌握科學的解決方案銷售流程和方法論;4.工具掌握:掌......
