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TWI一線主管-JI工作指導 廈門:2026年06月29日
TWI(Training Within Industry),即為督導人員訓練,或一線主管技能培訓,其源于二戰后,美國生產局重建日本經濟,發現日本技術勞動力潛力極為雄厚,但缺乏有效的督導人員,故引進TWI訓練,培訓了大量的督導人員的能力,日本政府認識到此培訓的重要性,為此組織企業成立日本產業訓練協會,并由日本勞動省大力推......
TWI一線主管管理能力提升訓練 深圳:2026年05月29日
本課程結束后,結合課程內容,老師將提出32項行動轉化改善需求,作為學員課后作業,讓培訓真正見效。培訓對象生產系統中基層管理、主管、班組長等。課程大綱第一模塊 工作教導JI1)TWI簡介2)TWI產生的前因后果3)職場問題與TWI的主要關系4)一線主管角色定位5)一線主管應具備四項素質6)華為機器一線主管的十要十不要7)......
TWI一線班組長管理技能提升訓練 深圳:2026年05月29日
1.明確一線班組長作為基層管理者的角色定位、作用與責任,提高學員的換位思考能力2.了解基本管理知識和掌握管理員工的基本技巧3.培養學員良好的溝通習慣,幫助學員掌握一定的輔導技巧4.掌握指導下屬及改善作業的正確方法5.幫助學員掌握團隊士氣激勵的策略與手法6.提高現場督導及執行能力7.強化基層團隊建設力量【培訓對象】制造型......
TWI一線主管管理技能提升訓練班 深圳:2026年06月05日
1.學習優秀企業的管理模式與案例2.學習培養下屬的四大技巧與工作教導的四大步驟3.學習工作改善的七大步驟與技巧和解決問題的七個關鍵點4.學習領導藝術,運用四階段法解決職場問題5.學習安全生產優秀企業案例和控制方法,保障生產安全6.學習生產現場改善方法課程大綱前言:什么是TWI第一章: 工作教導JI1. 員工的四個心愿2......
向GE公司學習-如何管好供應商的質量 上海:2026年06月27日
通過體系化、結構化的思維,從點到面,把分散的知識點、經驗匯聚成具有系統化的方法論?如何選擇和評估新供應商??如何做好新產品先期產品設計質量??如何管好供應商新產品生產過程質量??如何對供應商量產的質量進行管理??如何評估供應商量產后表現?出了問題,如何解決并避免重復發生??如何建立關鍵的少數理念及質量重在前期設計的理念......
非人力資源的人力資源管理 深圳:2026年08月21日
掌握最新的人力資源管理理念,使你的選人、用人更能激發員工的主觀能動性,從而優化企業或部門的員工關系管理,最終達成人力資源效能的最大化,為企業創造一個長期的、穩定的、更具競爭力的發展環境。課程對象:人力資源從業人員、企業老總、部門經理課程大綱:21世紀企業的競爭是人才的競爭,如何引才、用才、留才、育才是每個企業占有競爭優......
