無錫稅務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)公開課

多元化收入下高管稅務(wù)管理與籌劃策略 無錫：2026年07月02日

一、“大數(shù)據(jù)背景下的”個(gè)人所得稅困境大數(shù)據(jù)平臺(tái)、ITS 系統(tǒng)對(duì)個(gè)稅征收的影響各部門加強(qiáng)信息交換后是否會(huì)使個(gè)人收入更加透明化？社保改嫁稅務(wù)后，給企業(yè)帶來的何種影響？CRS 體系的完善將對(duì)擁有多個(gè)海外私人賬戶的中國(guó)富人產(chǎn)生哪些影響？二、新個(gè)稅法下個(gè)人稅收管理與謀劃職工薪酬個(gè)稅管理的實(shí)操解決方案1.企......

“以數(shù)治稅”嚴(yán)監(jiān)控下企業(yè)稅務(wù)合規(guī)策略 無錫：2026年07月29日

當(dāng)前，中國(guó)稅務(wù)領(lǐng)域正在發(fā)生深度變革，來自官方的各類新政密集出臺(tái)，在金稅四期系統(tǒng)的大數(shù)據(jù)背景下，企業(yè)的納稅數(shù)據(jù)透明共享，而企業(yè)的每個(gè)運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)都存在涉稅風(fēng)險(xiǎn)，稅務(wù)違規(guī)成本與風(fēng)險(xiǎn)逐年增大，當(dāng)前需要企業(yè)財(cái)務(wù)人員不斷提升專業(yè)水平，及時(shí)把握政策變革的前沿動(dòng)向，從前端經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開始進(jìn)行涉稅風(fēng)險(xiǎn)把控，突破固有思維，從容面對(duì)應(yīng)變挑戰(zhàn)，更快......

稅務(wù)“倒查”背景下的稽查典型案例分析與規(guī)避策略 無錫：2026年08月06日

一、2025 年稽查形勢(shì)分析1.2025年稅務(wù)稽查重點(diǎn)2.“稅務(wù)倒查N年”是否真的存在二、為什么你會(huì)“被立案稽查”?1. 稅務(wù)稽查選案機(jī)制解讀2.財(cái)務(wù)報(bào)表中的部分?jǐn)?shù)據(jù)如何成為稽查選案線索的存貨余額異常成為稽查選案的線索:案例1:建材類商貿(mào)企業(yè)的“銷進(jìn)不匹配&r......

稅務(wù)謀略與稅務(wù)規(guī)劃 無錫：2026年08月21日

課程特點(diǎn)親身經(jīng)歷的國(guó)內(nèi)重大稅務(wù)事件體會(huì)與經(jīng)驗(yàn)分享。向央視“百家講壇”、“今日說法”學(xué)習(xí)，以案說法，使培訓(xùn)變得更有趣。從“實(shí)戰(zhàn)”的角度，讓客戶學(xué)會(huì)如何“安全創(chuàng)造稅務(wù)利潤(rùn)，遠(yuǎn)離稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)”。站在專業(yè)領(lǐng)域的前沿，用深刻的行業(yè)背景和實(shí)......

工傷保險(xiǎn)條例操作技巧、勞動(dòng)合同簽訂變更與企業(yè)規(guī)章制度撰寫技巧 深圳：2026年05月29日

國(guó)務(wù)院發(fā)布新修改通過的《工傷保險(xiǎn)條例》2011年1月1日起施行, 上下班撞傷未必算工傷，在新法背景下，對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的規(guī)章制度該如何修改呢？通過怎樣的程序才能制定出合法有效的規(guī)章制度呢？企業(yè)該如何應(yīng)對(duì)全新的勞動(dòng)合同法降低人力資源管理的風(fēng)險(xiǎn)，成了諸多HR共同關(guān)注的問題。如何利用《勞動(dòng)合同法》及《工傷保險(xiǎn)條例》的契機(jī)，調(diào)整人力......

支撐戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)高級(jí)研修班 深圳：2026年06月26日

培訓(xùn)是為了什么？很多人會(huì)說是支撐戰(zhàn)略、服務(wù)業(yè)務(wù)、提升績(jī)效。但是我們?cè)谠O(shè)計(jì)學(xué)習(xí)項(xiàng)目時(shí)有沒有真正的去圍繞著這三方面的問題設(shè)計(jì)項(xiàng)目？到頭來是不是還是變成請(qǐng)幾個(gè)老師來上上課而已？本課程基于10余年的管理咨詢和企業(yè)大學(xué)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合先進(jìn)培訓(xùn)理論，萃取成“BETTER”精品項(xiàng)目設(shè)計(jì)五步法。有理論高度、有方法工具......