南京主任審計員培訓公開課

QC七大手法-南京 南京：2026年06月17日

第一單元：前言和統計圖表的制作QC七手法的作用基本統計圖表類別和制作原則統計圖表的制作要領常見的幾種統計圖表的案例研究第二單元：前6大QC手法1、檢查表檢查表的類別檢查表的制作方法和要領檢查表的制作注意事項2、排列圖排列圖的制作方法和要領排列圖的制作注意事項3、因果圖和頭腦風暴法因果圖的制作方法和要領因果圖的制作注意事......

VDA 6.3-制造過程審核 南京：2026年07月02日

企業內品質管理部門主管、工程師、品質管理人員；生產部門主管、工程師、班組長；工程 技術部門主管、工程師等；企業的內部審核員。授課形式知識講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動交流、游戲感悟、頭腦風暴、強調學員參與。課程大綱前言一、修訂說明二、使用說明三、對過程審核員的要求3.1 審核員資格3.1.1內部過程審核員......

VDA 6.5-產品審核 南京：2026年07月04日

第一部分：知識梳理1.新版變化2.關于產品審核的5個W3.產品審核與生產檢驗及重新鑒定之關系4.產品審核員的資格要求第二部分：評價準則1.百分數法2.CP/CPK法第三部分：產品審核策劃與實施(實戰演練)1.產品審核的流程2.產品審核的籌備和策劃3.產品審核提問表4.產品審核的實施5.數據分析及缺陷原因調查6.產品審核......

質量工程師實操特訓營 南京：2026年07月11日

模塊一：卓越質量管理師職業的素養修煉1．為什么要提倡工作的職業化①.省思：企業需要什么樣的員工？知道嗎？②.職業化是工作從優秀到卓越的基礎③.自我情緒控制與調整技術④.TMD員工職業化心態修煉的3部曲⑤.現代員工職業化的“六維”修煉⑥.管理者職業化形象的塑造的原則與方法研討：組織與個人為什么需要......

中層經理通用管理技能訓練（MTP） 上海：2026年06月12日

深刻理解管理者的角色特征以及管理的含義全方位認知管理者的知識結構、技能結構多角度地重點訓練提升管理者的幾項通用管理技能課程對象企業各個部門經理、中基層主管，中小型企業的副總經理、總監，以及其它管理崗位上的管理人員、后備干部。課程大綱第一部分 認識管理、角色定位、能力構建模塊一、認識管理管理的基本含義管理的基本要素領導的......

金牌面試官—基于勝任力的招聘與甄選技術 廣州：2026年07月15日

第一講：認知篇-新生代的擇業特征及關心問題思考：為什么新入職的員工流失快？一、新生代員工的擇業觀1、消費環境變化2、成長環境3、價值觀4、新生代員工的群體特征5、擇業最喜歡的溝通方式、6、最喜歡的工作環境7、最喜歡的上級二、新生代擇業關心的問題1、認知：你們是誰2、內容：招我去干嘛3、要求：我能干什么4、榮耀：有沒有面......