臺州招聘面試培訓公開課

《實施彈性退休制度暫行辦法》解讀、勞動法新規下十二大必備勞動法律法規管理和三十六招實操勞動法與勞動爭議處理技巧暨目標人才招聘面試高級培訓班 杭州：2026年07月28日

在快速變化的商業環境中，企業面臨著前所未有的競爭壓力和挑戰。隨著企業規模的不斷擴大和業務的多元化發展，企業用工問題變得越來越復雜，各種潛在的用工風險也隨之增加。近年來，隨著勞動法新規的不斷出臺，如延遲退休政策的實施，企業用工管理面臨著更多的法律約束和合規要求。為貫徹落實《全國人民代表大會常務委員會關于實施漸進式延遲法定......

招聘面試中的“望聞問切” 上海：2026年05月28日

形象：中國醫學源遠流長、博大精深，“望聞問切”實為中醫之綱領，多角度命中目標的手段與企業全方位招聘人才的方式殊路同歸。生動：教學手段多樣化、案例豐富。幽默：課程輕松、快樂、深入淺出。深刻：從身邊的案例到專業知識、心理學領域的探討，步步深入。實用：這是一套供企業提升面試操作的盤外功夫。【課程對象】......

人才甄選技術—實景招聘面試技術 上海：2026年05月29日

今天，要讓企業“贏”，找到合適的人材無疑是成功的“不二法門”。 我們可以把一只鴨子培養的會上樹，但我們何不招聘一只猴子？招聘到合適的人，對企業來講是一筆財富！今天，你成為了一名掌握“生殺大權”的招聘官，也許你滿腹經綸，也許你閱人無數，但無論如何，這......

人才測評在招聘面試中的應用 上海：2026年06月04日

一.理解心理學測評工具在人才選拔中的應用1.12+種測評工具及其應用2.討論：為何要使用測評工具？應用誤區？3.世界500強公司、大型上市公司、中小型代表公司人才測評工具的使用情況及案例二. 測評四工具(3績效/1職業價值觀)1.測評工具1：特長與短板測試（訓前完成）1).案例：某企業招聘HR失敗案例2).體驗：閱讀自......

國際貿易合同全過程 上海：2026年06月08日

由于國際貿易合同涉及到法律法規規則，價格條款，包裝，運輸，保險，支付等各個環節，這就要求從業人員不但熟知相關專業知識，還要具備豐富的實踐經驗和高超的運作技巧。本課程通過大量觸目驚心的跨國公司失敗和成功案例為學員深入剖析國際貿易合同及其執行各個階段的風險和利益陷阱，并提供系列的防范措施，使學員系統了解國際貿易合同的重點和......

ChatGPT賦能企業管理者全面升級 上海：2026年06月05日

一、了解ChatGPT技術的基本概念和應用場景，提升管理效率，降低管理成本二、了解管理者的基本管理動作及要求，快速提高個人管理成熟度三、掌握ChatGPT技術在管理者的過程管理中的具體應用四、學習ChatGPT技術在定目標、定計劃、抓過程的應用場景五、學習ChatGPT技術在團隊分工、和建立團隊規則的應用場景六、學習C......