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深度對話—通情達理求共識 寧波：2026年08月20日
結(jié)構(gòu)化地了解我們的語言習慣對關(guān)系的暴力性傷害能夠運用結(jié)構(gòu)化對話技術(shù)，建立真誠的人際關(guān)系，從而改善個人的影響力通過語言溝通能力訓練，能夠?qū)ΜF(xiàn)有的溝通觀念和思考方式進行一定的改善課程對象想要建立深度對話的管理者、團隊領(lǐng)導課程大綱第一模塊非暴力溝通的原理，為“走心”的溝通打下堅實地基溝通的通用意義東方......
講解能力與臨場技巧 杭州：2026年05月29日
企業(yè)內(nèi)訓師、培訓專員課程大綱第一部分：角色認識篇：培訓師到底要講什么？1.問題一：作為產(chǎn)品部的主管，面對新大學生，應(yīng)該講什么？2.從培訓與教育的區(qū)別探討老李的職責3.問題二：假如從現(xiàn)場收集了這么多問題，老李選擇什么來講？第二部分：教學道具篇：千萬不要讓課件成為講解的負擔1.PPT課件的標準：字大、字少、圖多2.十分鐘制......
管理者成長地圖：跨部門溝通與協(xié)作 杭州：2026年05月29日
?能夠分析跨部門協(xié)作障礙的原因?深入理解溝通的復雜性和多層次性?掌握跨部門協(xié)調(diào)的關(guān)鍵技巧?學會溝通中控制話題，控制對方用腦的方法?掌握典型場景下的跨部門溝通協(xié)作的策略課程大綱第一部分 人際溝通的基礎(chǔ)1.理解人際溝通的三個層面?案例：一個同事溝通的案例——雙方是如何發(fā)生爭吵的？?視頻：余責成和翠萍......
結(jié)構(gòu)性思維（第17期） 杭州：2026年05月29日
1.專業(yè)魅力的表達技巧，使課程更具啟發(fā)性。2.課程內(nèi)容架構(gòu)清晰，內(nèi)容組織張弛有度。3.理論與實務(wù)兼具, 使學習極具系統(tǒng)性。4.通過案例解說，讓學員感悟更深刻。5.在實際互動演練中得到隨學即用的效果課程大綱第一單元：結(jié)構(gòu)化思維魅力非凡一、開場系列活動：結(jié)構(gòu)化思維的魅力初現(xiàn)1.提升員工思維嚴密性2.提高員工之間的溝通效率3......
企業(yè)家演說智慧與語言藝術(shù) 杭州：2026年05月30日
企業(yè)家是否深諳演說智慧與語言藝術(shù)而擁有高超公眾表達技巧？企業(yè)中層是否具備公眾表達技巧與完美溝通能力？企業(yè)員工在與客戶交談時，是否做到了真正的有效溝通？您的員工是否擁有商業(yè)談判能力？英國首相丘吉爾曾說:“一個人可以面對多少人，就代表這個人的人生成就有多大！”無論是政界領(lǐng)袖毛澤東、列寧、克林頓，還是......
如何做好TED式演講 杭州：2026年06月06日
一、序幕演講的價值（TED演講案例分享）演講的籌備（清楚為什么講？講什么？什么時候講？怎么講？）破冰：WHO AM I？二、演講與邏輯邏輯;演繹推理（坐標）、歸納推理 （總分）結(jié)構(gòu)化思維：一個中心、四項基本原則。三、從故事到情感 — 用一個故事推到一面墻（開場）故事的作用： 引發(fā)關(guān)注、激發(fā)興趣、傳達共鳴故事......
AI賦能PPT與演講：讓你的演示稿從普通匯報秒變吸睛利器 杭州：2026年06月12日
DAY 1：內(nèi)容力 —— 想清楚再動手模塊1 重新認識“好匯報”——匯報的本質(zhì)是推動決策? 課程開場（45分鐘）1.匯報的本質(zhì)：促成理解、共識與行動——不是“展示工作量”2.四大常見誤區(qū)：堆信息、講過......
跨部門溝通、協(xié)作與沖突處理 杭州：2026年06月16日
高實踐性：全程基于學員自己的實際工作案例展開；高參與性：全程引導式培訓，在老師引導下通過“在自己情境中運用方法論”、“相互交流借鑒”、“老師點評建議”相結(jié)合，促進方法論在實際工作中的遷移；高適用性：把方法論與工作情境緊密融合，輕松自由的場域促進學員......
溝通技巧培訓內(nèi)訓課程
非暴力溝通四個步驟 主講：高老師
1.干貨滿滿直接講非暴力溝通四步如何應(yīng)用2.深刻理解客觀觀察而不是主觀評價，學會熟練應(yīng)用3.深刻理解表達感受而不是個人想法，學會熟練應(yīng)用4.深刻理解表達需要而不是批評指責，學會熟練應(yīng)用5.深刻理解表達請求而不是強制命令，學會熟練應(yīng)用6.大量現(xiàn)場練習，直至理解透徹并運用熟練【課程對象】中層管理干部【課程大綱】一、非暴力溝......
《跨部門溝通沙盤》 石油大亨（石油寡頭）沙盤體驗 主講：劉老師
企事業(yè)單位、團體的所有成員【課程安排】9：00-10：30 課程導入10：30-11：00 講解沙盤規(guī)則11：00-11：30 拍賣土地11：30-13：30 午餐13：30-15：00 十年經(jīng)營15：00-16：30 課程總結(jié)，小組發(fā)言討論互動......
跨部門溝通與協(xié)作能力提升訓練 主講：傅老師
為什么跨部門溝通總是那么“難”？為什么有的部門明知道合作可以“贏”卻不配合？如何在跨部門協(xié)作中處理沖突的問題？很多成長型企業(yè)，隨著業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展壯大，部門設(shè)置越來越多，職責分工越來越細化。但是，大部門企業(yè)的員工由于缺乏相關(guān)的訓練，看不到問題、看不準問題、不會有效地分析和解......
