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國有企業基層黨建工作實務及AI在黨建中的融合場景應用專題研修班 杭州:2026年05月27日
各黨政機關、國企、事業單位的黨員領導干部及基層黨務工作者。課程大綱第一部分新時代國企高質量發展與核心竟爭力提升--習近平新時代中國特色社會主義思想的實踐路徑1.思想領航:習近平經濟思想的國有企業改革邏輯2.核心競爭力打造:國企高質量發展的路徑3.創新驅動:新質生產力推動國企轉型升級4.高質量發展:實現可持續發展的關鍵路......
數字員工:Deepseek智能體倍增營銷與效率雙突破 杭州:2026年05月28日
CEO、COO及其他C級高管人員,中層各部門主管及負責人,中臺職能部門員工課程收益1)掌握Deepseek智能體、數字員工的核心模型與算法,理解其如何驅動數據決策。2)學會在B2B/B2C場景中應用智能體,提升客戶轉化率與復購率。3)掌握營銷自動化的核心流程,通過智能體實現高效營銷。4)優化團隊協作與任務分配,提升團隊......
高績效店長的店面運營管理 杭州:2026年05月29日
店長、儲備店長、店面老板課程亮點1.實戰講授如何進行店面運營2.全面解析店面引流品牌打造3.掌握業績倍增的客流量管理4.全方位教學高業績店面營銷5.精準找到店長的定位與角色認知課程大綱一、我是誰?我該怎么做?我如何做更有效?---店長的定位與角色認知1.店長的定位與角色認知、以及店長的工作職責2.店長的工作重點內容:店......
營銷新思維 杭州:2026年05月30日
一、傳統營銷體系的能與不能傳統營銷的工具體系和價值案例:指甲鉗的重生傳統營銷體系的弊端競爭對手超越視線,傳統營銷體系正面臨挑戰二、通過公司整體經營模式設計創造性解決營銷問題幾千年來,人類投入智慧最多的領域:商業1、通過跨界迅速拓展市場案例:物業公司不收物業費,地盤迅速擴張,靠什么盈利2、創造性打造銷售平臺案例:某軟件公......
組織力大課——配稱戰略目標,聚焦成長之痛,鍛造組織能力 上海:2026年06月25日
認知:組織、人才、機制、文化等戰略配稱要素設計的意義方法:20+從業務戰略到人才戰略的方法論與分析模型工具:10+人才戰略分析工具與表格案例:40+標桿企業最佳實踐案例分享研討:現場研討、設計方案與反饋課程大綱第一部分 邏輯篇:從業務戰略到人才戰略的關鍵邏輯戰略管理閉環:洞察、規劃、解碼與執行戰略配稱系統之組織、人才、......
領導者的非物質激勵 上海:2026年05月27日
1、課程采用獨特的教練式培訓法,30%講授+30%訓練+30%實操+10%共識,激發學員學習和改變的動力,達成共同改變的共識與承諾,使培訓成果在工作中真正得以顯現;2、通過當場教練指導,針對學員工作中遇到的實際情況給予提升和突破,達到立竿見影的效果。培訓對象:企業各部門中高層管理人員、項目管理負責人、部門骨干員工等。課......
